本網(wǎng)訊 為幫助同學提高求職面試水平，最大限度展示個人修養(yǎng)與知識儲備，掌握求職技巧。經(jīng)濟與管理學院于3月5日上午在4J107教室舉辦“簡歷指導與面試技巧”志愿服務講座，學院工商管理系教師徐斌秀主講，六十多位學生來到了講座現(xiàn)場。
徐斌秀向現(xiàn)場的同學們提出三個問題：簡歷誰來看？簡歷篩選有什么標準？做簡歷的第一步是什么？她指出，做簡歷前最重要的一步是查看崗位的任職資格，并對標自己是否符合要求，以此有重點、有目的性的設計自己的求職簡歷；求職目標不清晰，個人經(jīng)歷與崗位要求度匹配度低成為當下簡歷最常見的問題；她通過對比三份不同設計類型的簡歷，指出簡歷潤色的原則，要重點突出有說服力，適當包裝不能作假，美觀大方關注細節(jié)；要針對簡歷內(nèi)容，兼具基礎信息和具體信息，其中具體信息包括教育經(jīng)歷、在校經(jīng)歷、項目經(jīng)驗、實習經(jīng)歷、獲獎證書、相關技能等。她還著重強調了數(shù)據(jù)論證、顏色布局排版在簡歷設計上的重要性。在面試技巧指導環(huán)節(jié)，徐斌秀向同學們介紹了何為“無領導小組討論”，精彩詳細的介紹使在場的各位同學受益匪淺；她對同學們的提問進行了針對性的解答，并提出修改意見，得到同學們的一致好評。
本次座談會旨在指導同學們理解并掌握簡歷的制作技巧和面試的注意事項，幫助大家寫出優(yōu)秀、有競爭力的簡歷，在求職中脫穎而出！
（文：張文莉；圖：祁冰冰；審核：程繁；編輯：杜曉謹）